これまで応募のなかったような層からの応募があるそうだ。
業界問わず、背に腹は・・・という人が増えたという証拠。
大方の予想ではこれはさらに拡大していく。

ただし・・・
そこで臨むような人材が来るのかと思えばそうでもない。
採用にはならないラインの人が多くを占める。
つまり、採用についての活動量が増えても採用になる割合が変わらない、
もしくは下がってしまう結果に。

人は動き出したようだ。
ただし、上記のことからミスマッチは増えることになるだろう。
そうならないようにすることが大事。

時間は有限。

今日も頑張っていきましょう!

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