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タイムリミットを設けること。 そうすることで、終わりの時間が決まる。 決まったら、それまでにやらなければならない環境が出来る。 ”自分を追い込む”ことが出来る。 自分を追い込まなくても大丈夫だと言う人は強いと思う。 大概 […]

企業の意識が変わり始めている。 時代が少し変わってきているせいもあるだろう。 これまで人材にコストをかけないようにしていた企業でも、 この採用難の時代を向かえ、業績の良いところほど人材にコストをかけ始めている。 これまで […]

間もなく賞与時期。 6月、7月。 賞与をもらってから転職しようと考えている人が これから一気に動く。 求人は常に条件の良いものからなくなっていく。 転職希望者が増えると言うことは、求人も良い条件のものから 先になくなって […]

秋田も大阪も同じ。 結果的にそんな内容で終わったようだ。 「変化を望まない」 そんな人が多いと言うこと。 秋田と違ったのは、投票率と、賛成と反対の差が微妙だったと言うこと。 それだけ。 結果的には変わらない。 しかし、大 […]

しっかり組んでるつもり。 しかし、それでも段取りしていたように行くことは少ない。 どれだけやっていても、他の人が絡むことなので、 それがそのまま進むことはないに等しい。 どこまでやってもキリがないのだが、 どんな状況であ […]

UターンだのAターンだの、Iターンだの･･･ 呼び方はどうでも良い。 問題は、実績、数字、結果。 そこだけ。 役所が主導権を握っているから結果が出ない。 役所は業務委託専門で良い。 作業しか出来ない人たちに、仕事をさせよ […]

青森、秋田、山形。 同じ東北でも、太平洋側と日本海側では何かが違う。 インフラに伴って、経済にもその差は歴然。 悲観するといくらでも出てくるが、考え方を変えれば それはチャンスにもなる。 マーケット的にはそれほど大きなも […]

電話の警報機能が作動。 初めてのことだったので、少々パニック。 なんだ？？？ってなってしまった。 直後にTVでも警報が出て、それから10秒もしないうちに揺れた。 自宅は体感で震度2程度。 表示上は4になっているが、それほ […]

人が足りないから採用する。 ･･･これでは遅いのである。 人員計画がないから採用も行き当たりばったり。 足りないから･･･というタイミングでは遅いのだ。 足りなくなることを想定してとか、どのタイミングで増員するとか、 あ […]

秋田と同等、もしくは秋田よりも人口の少ない地域でも、 地域が豊かな地方がある。 決して環境が良いとかではない地域。 秋田と同じように過疎化は進んでいる地域。 それでも、秋田よりは元気がある。 そんなニュースを見て思う。 […]