社内の仕組みを再構築しようかと考えている。
簡略化したものの、まだまだ無駄に感じるものがある。
それを再度省いて更に簡略化しつつ、最大効果を
発揮できるものにして行こうと思う。

仕組みさえうまく作れれば、今よりも業務効率が
上がることで、その時間を他に回すことができる。
なので、早急にやりたいところだ。

ただし、簡略化すれば良いだけではない。
その辺はこれまでも経験してきているので、
自分でぬかるみにはまらないように気をつけながら
進めていかなければならない。

一番は求人情報の管理体制だろうか。
どんどん蓄積していけるような何かを考えなくては。

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