県内需要。

ここ1ヶ月少々、県内需要の開拓に動いてきた。
結論からすれば、結構あるなぁって感じがしている。

勿論業種によって、求人ニーズの差はあるものの、
それでも意外と人材に投資しても望むべき人材を
確保していきたいと言う企業が結構あることを感じた。

まぁ、企業も人材も紹介していただくことが多いので、
あらかじめそれでも…っていうところに訪問している
せいもあるけど、まだまだ開拓の余地はある。
そう思っている。

しかし、方向性としては田舎ゆえにあえてベンチャー系企業が
ニーズが高いなと思う。

昔からの会社って、どこまでいっても古い。
体質を変えるのが怖いのはわかるが、それでは会社の未来は
ないと思ったほうが良い。
社長が変わった時には、社員は高齢化している。
意識の高い社員はそこにはいない。
そっちのほうが、よっぽど怖いことに気付けない会社。

なので、そういった会社は取引しないことにしている。
もし、紹介しても紹介した人材が可哀想になるから。

やる気のある人はそのやる気を反映できる会社へ。
望むべきものを叶えることの出来る環境へ。
県内需要の開拓は継続する。