秋田にUターンしてくる人材を採用した企業には、採用者の年収を2年間30%補助する。 …こんな制度でもあればなぁって思う。そうすれば、Uターンを実現できる機会が増えて、首都圏で活躍してきた人材を採用した企業も、拡大していく […]
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