評価制度。

行政の人間について。
政治かも含めて、しっかりとした評価制度を設けるべき。
そうは思わないのだろうか？

結果が出なくても、やったフリをしていればOK。
もしくは、やったフリすらしなくても、何もペナルティがない。
そんなのがあって良いのだろうか？

全ては、県民、市民の血税で成り立っている。
選挙で選んだ責任は県民、市民にもあるのかもしれないが、
その選ばれた人間が、義務を果たしていないのに、
選ばれただけで、偉そうに生きている。

とても普通とは思えない。
学校だって出席していなければ卒業できない。
それなのに、県の最高機関は出席しなくてもやっていける。
これが現状であり普通化していること。
それをおかしいと言えば叩かれる世界。
あり得ない。

会社として考えれば、結果を出さない社員や役員は
必要ない人間としてそのポジションを失う。
当たり前のこと。
そう考えれば自ずと彼らもどうしなければならないのか
わかるはず。

少なくとも、彼らも元々会社経営なりをしているのも
いるわけなので、その辺は分かっていて当たり前。
しかし、”先生”と呼ばれることで、それも麻痺してくる。
ただの勘違い人間になっていく。

だからそれを規制するルールは必要だということ。
それを作ろうとしないのは、自分達の都合が悪くなるから。
だとしたら、それは県民、市民からそうした動きをしなければ
ならないのかもしれない。