”良い人材”

100%臨んだとおりの人材ってのはいない。
選択する段階で100%なんてのは判断できない。
できるわけが無い。
しかし、企業はそれを望む。

だから”良い人材”なんてのは見つからない。
大事なのは、どこか妥協しながら探すこと。
妥協しても良い点と悪い点が必ずある。
それをしっかりと見極めること。

妥協点がずれると着地は出来ない。
それは人も企業も同じこと。
どちらもバランスが大事なのだ。

#

Comments are closed

営業日・イベント
31
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
1
2
3
4
5
6
カテゴリー